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|a Ethikorientierte Führung in der Pflege
|b Analyse und Empfehlungen für die Praxis
|c Joern Suermann
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264 |
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|c © 2020
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|b Diagramme
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|a Literaturverzeichnis: Seite 421-461
|
500 |
|
|
|a Dissertation unter dem Titel Antezedenzien einer ethikorientierten Führung in der Pflege
|
502 |
|
|
|b Dissertation
|c Universität Osnabrück
|d 2019
|
520 |
|
|
|a Auf Grundlage einer theoretischen Auseinandersetzung um Führungsethik entwirft Joern Suermann einen Ansatz prinzipienbasierter Personalführungsethik. Basierend auf einer qualitativen Studie bestimmt er 20 Antezedenzien ethikorientierter Führung von Stationsleitungen im Krankenhaus. Als organisationale Antezedenzien sind u.a. das disziplinäre Rollenverständnis der Stationsleitung, die interdisziplinäre Zusammenarbeit auf der Station und der soziale Status der Pflegedirektion zu bewerten. Zu den personalen Antezedenzien sind u.a. das Commitment der Stationsleitung zur Leitidee ethikorientierter Führung, ihr ökonomisches Grundverständnis und ihre ethische Kompetenz zu zählen. (Buchumschlag)
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|n Online-Ausgabe
|a Suermann, Joern
|t Ethikorientierte Führung in der Pflege
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|i Erscheint auch als
|n Online-Ausgabe
|a Suermann, Joern
|t Ethikorientierte Führung in der Pflege
|d Wiesbaden : Springer, 2020
|h 1 Online-Ressource (XX, 464 Seiten)
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|b Allgemeines
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|b Bio- und Medizinethik
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|a XC 2816
|b Pflege und Erziehung des Patienten, Literatur für Gesundheitsfachberufe
|k Allgemeine Medizin, Krankenhauswesen, Krankenpflege
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|k Arzt und Patient, Medizinische Ethik, Vivisektion
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|a QP 323
|b Zielsetzungen
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|k Zielsetzungen
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|a QV 584
|b Führung
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|
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|
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950 |
|
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|a 護理管理
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|
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|
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|
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|
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|
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|
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|
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950 |
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950 |
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950 |
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|
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Auf Grundlage einer theoretischen Auseinandersetzung um Führungsethik entwirft Joern Suermann einen Ansatz prinzipienbasierter Personalführungsethik. Basierend auf einer qualitativen Studie bestimmt er 20 Antezedenzien ethikorientierter Führung von Stationsleitungen im Krankenhaus. Als organisationale Antezedenzien sind u.a. das disziplinäre Rollenverständnis der Stationsleitung, die interdisziplinäre Zusammenarbeit auf der Station und der soziale Status der Pflegedirektion zu bewerten. Zu den personalen Antezedenzien sind u.a. das Commitment der Stationsleitung zur Leitidee ethikorientierter Führung, ihr ökonomisches Grundverständnis und ihre ethische Kompetenz zu zählen. (Buchumschlag) |
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Suermann, Joern VerfasserIn (DE-588)1203888619 (DE-627)1688992839 aut, Antezedenzien einer ethikorientierten Führung in der Pflege, Ethikorientierte Führung in der Pflege Analyse und Empfehlungen für die Praxis Joern Suermann, Wiesbaden [Heidelberg] Springer [2020], © 2020, XX, 464 Seiten Diagramme 21 cm x 14.8 cm, Text txt rdacontent, ohne Hilfsmittel zu benutzen n rdamedia, Band nc rdacarrier, Research, Literaturverzeichnis: Seite 421-461, Dissertation unter dem Titel Antezedenzien einer ethikorientierten Führung in der Pflege, Dissertation Universität Osnabrück 2019, Auf Grundlage einer theoretischen Auseinandersetzung um Führungsethik entwirft Joern Suermann einen Ansatz prinzipienbasierter Personalführungsethik. Basierend auf einer qualitativen Studie bestimmt er 20 Antezedenzien ethikorientierter Führung von Stationsleitungen im Krankenhaus. Als organisationale Antezedenzien sind u.a. das disziplinäre Rollenverständnis der Stationsleitung, die interdisziplinäre Zusammenarbeit auf der Station und der soziale Status der Pflegedirektion zu bewerten. Zu den personalen Antezedenzien sind u.a. das Commitment der Stationsleitung zur Leitidee ethikorientierter Führung, ihr ökonomisches Grundverständnis und ihre ethische Kompetenz zu zählen. (Buchumschlag), Archivierung/Langzeitarchivierung gewährleistet PEBW pdager DE-31, 1.1\x Führungskräfte (DE-627)091361532 (DE-2867)11302-1 stw, 1.2\x Pflegeberufe (DE-627)091383064 (DE-2867)14007-2 stw, 1.3\x Führungskräfte (DE-627)091361532 (DE-2867)11302-1 stw, 1.4\x Ethik (DE-627)091358191 (DE-2867)16709-2 stw, 1.5\x Deutschland (DE-627)091354749 (DE-2867)18012-3 stw, Hochschulschrift (DE-588)4113937-9 (DE-627)105825778 (DE-576)209480580 gnd-content, s (DE-588)4032786-3 (DE-627)106260227 (DE-576)208998667 Krankenhaus gnd, s (DE-588)4517988-8 (DE-627)250040484 (DE-576)213278294 Pflegemanagement gnd, s (DE-588)4018776-7 (DE-627)104288965 (DE-576)20892650X Führung gnd, s (DE-588)4202404-3 (DE-627)10515881X (DE-576)210148454 Unternehmensethik gnd, DE-101, Springer Fachmedien Wiesbaden Verlag (DE-588)1043386068 (DE-627)770495842 (DE-576)394755561 pbl, Osnabrück (DE-588)4043974-4 (DE-627)106207946 (DE-576)209058021 uvp, 9783658289164 eBook, Erscheint auch als Online-Ausgabe Suermann, Joern Ethikorientierte Führung in der Pflege Wiesbaden : Springer, 2020 1 Online-Ressource(XX, 465 Seiten) (DE-627)1686645007 9783658289164, Erscheint auch als Online-Ausgabe Suermann, Joern Ethikorientierte Führung in der Pflege Wiesbaden : Springer, 2020 1 Online-Ressource (XX, 464 Seiten) (DE-627)1693221276 9783658289164, http://deposit.dnb.de/cgi-bin/dokserv?id=36cb724a5aa74e98b53abd016cbfc463&prov=M&dok_var=1&dok_ext=htm X:MVB text/html 2019-12-04 Verlag Inhaltstext, https://www.gbv.de/dms/zbw/1684226317.pdf V:DE-601 B:DE-206 pdf/application Inhaltsverzeichnis, DE-14 2022-09-27T12:03:13Z 2023-10-08, DE-Zwi2 2020-08-03T10:02:53Z 2022-05-16 |
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Suermann, Joern, Ethikorientierte Führung in der Pflege: Analyse und Empfehlungen für die Praxis, Auf Grundlage einer theoretischen Auseinandersetzung um Führungsethik entwirft Joern Suermann einen Ansatz prinzipienbasierter Personalführungsethik. Basierend auf einer qualitativen Studie bestimmt er 20 Antezedenzien ethikorientierter Führung von Stationsleitungen im Krankenhaus. Als organisationale Antezedenzien sind u.a. das disziplinäre Rollenverständnis der Stationsleitung, die interdisziplinäre Zusammenarbeit auf der Station und der soziale Status der Pflegedirektion zu bewerten. Zu den personalen Antezedenzien sind u.a. das Commitment der Stationsleitung zur Leitidee ethikorientierter Führung, ihr ökonomisches Grundverständnis und ihre ethische Kompetenz zu zählen. (Buchumschlag), Führungskräfte, Pflegeberufe, Ethik, Deutschland, Hochschulschrift, Krankenhaus, Pflegemanagement, Führung, Unternehmensethik |
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