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|a Das Buch stellt Handlungsstrategien für das betriebliche Gesundheitsmanagement mit Schwerpunkt Erkennung und Vermeidung von psychischen Belastungsfaktoren bei der Arbeit vor. Der Ausgangspunkt ist das Wissen um Wirkmechanismen und eine Vorstellung von den daraus resultierenden Einflüssen auf die Gesundheit der Mitarbeiter. Die modernen Theorien zur Stressentstehung bilden hierzu die Grundlage. Konkretisiert wird das Thema „psychische Belastung bei der Arbeit“ durch die Vorgaben der Gemeinsamen Deutschen Arbeitsschutzstrategie. Die zuverlässige Erfassung dieser Belastungen ist Aufgabe der Gefährdungsbeurteilung, die damit gleichzeitig zum Steuerungsinstrument für das betriebliche Gesundheitsmanagement wird. Deshalb werden einschlägige Methoden vorgestellt und eine vergleichende Gegenüberstellung einer Reihe von bestehenden Verfahren vorgenommen. Für die Förderung der psychischen Gesundheit sind nach der Analyse die zu ergreifenden Maßnahmen, deren Umsetzung und Wirksamkeitskontrolle das zentrale präventive Mittel zur Verringerung oder Vermeidung bestehender psychischer Belastung. Abschließend werden Strategie, Mittel und Ziele für das betriebliche Gesundheitsmanagement als Teil der Organisationsentwicklung skizziert. Das Buch wendet sich an alle Personen, die mit dem Thema Arbeitssicherheit betraut sind. Dazu gehören Fachkräfte für Arbeitssicherheit genauso wie Betriebsräte, Personalverantwortliche, Referenten für Gesundheitsmanagement und alle, deren Anliegen die Verbesserung der Qualität der Arbeitsbedingungen ist. Der Inhalt Stress und psychische Belastung Die Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastung bei der Arbeit Betriebliches Gesundheitsmanagement Praxisbeispiele Der Autor Dr. Ralf Neuner ist Soziologe und seit 2007 Geschäftsführer von gesunde strukturen - Institut für Gesundheitsmanagement, Illerkirchberg. .
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Die Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastung bei der Arbeit -- Betriebliches Gesundheitsmanagement -- Planung und Steuerung: Arbeiten mit Kennzahlen -- Praxisbeispiel: Mitarbeiterbefragung in einem Krankenhaus., Das Buch stellt Handlungsstrategien für das betriebliche Gesundheitsmanagement mit Schwerpunkt Erkennung und Vermeidung von psychischen Belastungsfaktoren bei der Arbeit vor. Der Ausgangspunkt ist das Wissen um Wirkmechanismen und eine Vorstellung von den daraus resultierenden Einflüssen auf die Gesundheit der Mitarbeiter. Die modernen Theorien zur Stressentstehung bilden hierzu die Grundlage. Konkretisiert wird das Thema „psychische Belastung bei der Arbeit“ durch die Vorgaben der Gemeinsamen Deutschen Arbeitsschutzstrategie. Die zuverlässige Erfassung dieser Belastungen ist Aufgabe der Gefährdungsbeurteilung, die damit gleichzeitig zum Steuerungsinstrument für das betriebliche Gesundheitsmanagement wird. Deshalb werden einschlägige Methoden vorgestellt und eine vergleichende Gegenüberstellung einer Reihe von bestehenden Verfahren vorgenommen. Für die Förderung der psychischen Gesundheit sind nach der Analyse die zu ergreifenden Maßnahmen, deren Umsetzung und Wirksamkeitskontrolle das zentrale präventive Mittel zur Verringerung oder Vermeidung bestehender psychischer Belastung. Abschließend werden Strategie, Mittel und Ziele für das betriebliche Gesundheitsmanagement als Teil der Organisationsentwicklung skizziert. Das Buch wendet sich an alle Personen, die mit dem Thema Arbeitssicherheit betraut sind. Dazu gehören Fachkräfte für Arbeitssicherheit genauso wie Betriebsräte, Personalverantwortliche, Referenten für Gesundheitsmanagement und alle, deren Anliegen die Verbesserung der Qualität der Arbeitsbedingungen ist. Der Inhalt Stress und psychische Belastung Die Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastung bei der Arbeit Betriebliches Gesundheitsmanagement Praxisbeispiele Der Autor Dr. Ralf Neuner ist Soziologe und seit 2007 Geschäftsführer von gesunde strukturen - Institut für Gesundheitsmanagement, Illerkirchberg. . |
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Neuner, Ralf (DE-588)1025524594 (DE-627)722521952 (DE-576)189128801 aut, Psychische Gesundheit bei der Arbeit Betriebliches Gesundheitsmanagement und Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastung von Ralf Neuner, 2., überarb. Aufl. 2016, Wiesbaden Springer Gabler 2016, Online-Ressource (XVIII, 125 S. 34 Abb, online resource), Text txt rdacontent, Computermedien c rdamedia, Online-Ressource cr rdacarrier, SpringerLink Bücher, Die Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastung bei der Arbeit -- Betriebliches Gesundheitsmanagement -- Planung und Steuerung: Arbeiten mit Kennzahlen -- Praxisbeispiel: Mitarbeiterbefragung in einem Krankenhaus., Das Buch stellt Handlungsstrategien für das betriebliche Gesundheitsmanagement mit Schwerpunkt Erkennung und Vermeidung von psychischen Belastungsfaktoren bei der Arbeit vor. Der Ausgangspunkt ist das Wissen um Wirkmechanismen und eine Vorstellung von den daraus resultierenden Einflüssen auf die Gesundheit der Mitarbeiter. Die modernen Theorien zur Stressentstehung bilden hierzu die Grundlage. Konkretisiert wird das Thema „psychische Belastung bei der Arbeit“ durch die Vorgaben der Gemeinsamen Deutschen Arbeitsschutzstrategie. Die zuverlässige Erfassung dieser Belastungen ist Aufgabe der Gefährdungsbeurteilung, die damit gleichzeitig zum Steuerungsinstrument für das betriebliche Gesundheitsmanagement wird. Deshalb werden einschlägige Methoden vorgestellt und eine vergleichende Gegenüberstellung einer Reihe von bestehenden Verfahren vorgenommen. Für die Förderung der psychischen Gesundheit sind nach der Analyse die zu ergreifenden Maßnahmen, deren Umsetzung und Wirksamkeitskontrolle das zentrale präventive Mittel zur Verringerung oder Vermeidung bestehender psychischer Belastung. Abschließend werden Strategie, Mittel und Ziele für das betriebliche Gesundheitsmanagement als Teil der Organisationsentwicklung skizziert. Das Buch wendet sich an alle Personen, die mit dem Thema Arbeitssicherheit betraut sind. Dazu gehören Fachkräfte für Arbeitssicherheit genauso wie Betriebsräte, Personalverantwortliche, Referenten für Gesundheitsmanagement und alle, deren Anliegen die Verbesserung der Qualität der Arbeitsbedingungen ist. Der Inhalt Stress und psychische Belastung Die Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastung bei der Arbeit Betriebliches Gesundheitsmanagement Praxisbeispiele Der Autor Dr. Ralf Neuner ist Soziologe und seit 2007 Geschäftsführer von gesunde strukturen - Institut für Gesundheitsmanagement, Illerkirchberg. ., 1.1\x Stress (DE-627)091393167 (DE-2867)12620-3 stw, 1.2\x Betriebliches Gesundheitsmanagement (DE-627)091350921 (DE-2867)12615-3 stw, 1.3\x Deutschland (DE-627)091354749 (DE-2867)18012-3 stw, Business, Business and Management, Personnel management, Health care management, Health services administration, Industrial psychology, Unternehmen, Gesundheitsförderung, s (DE-588)4061963-1 (DE-627)104665327 (DE-576)209142006 Unternehmen gnd, s (DE-588)4294611-6 (DE-627)104177985 (DE-576)210962585 Gesundheitsförderung gnd, s (DE-588)4047686-8 (DE-627)106193899 (DE-576)209074353 Psychische Störung gnd, DE-101, 9783658106164, Druckausg. Neuner, Ralf Psychische Gesundheit bei der Arbeit 2., überarb. Auflage Wiesbaden : Springer Gabler, 2016 XVIII, 125 Seiten (DE-627)831890800 (DE-576)453740472 3658106166 9783658106164 9783658106171, https://doi.org/10.1007/978-3-658-10617-1 X:SPRINGER Verlag lizenzpflichtig Volltext, https://swbplus.bsz-bw.de/bsz453740472cov.jpg V:DE-576 X:springer image/jpeg 20160205125341 Cover, http://dx.doi.org/10.1007/978-3-658-10617-1 ILN: 736, ILN: 736 epn:3373460190 2023-04-20T21:55:12Z, http://dx.doi.org/10.1007/978-3-658-10617-1 DE-14, DE-14 epn:3373456541 2016-02-08T12:12:53Z, http://dx.doi.org/10.1007/978-3-658-10617-1 DE-15, DE-15 epn:337345672X 2016-06-03T00:00:00Z, http://dx.doi.org/10.1007/978-3-658-10617-1 DE-Ch1, DE-Ch1 epn:3373457777 2016-02-08T12:12:53Z, DE-105 epn:3373458188 2018-03-12T17:48:14Z, http://dx.doi.org/10.1007/978-3-658-10617-1 DE-Zwi2, DE-Zwi2 epn:3373458412 2016-02-08T12:12:53Z, http://dx.doi.org/10.1007/978-3-658-10617-1 Zum Online-Dokument DE-Zi4, DE-Zi4 epn:3373458501 2016-02-08T12:12:53Z, http://dx.doi.org/10.1007/978-3-658-10617-1 HTWK-Zugang DE-L189, DE-L189 epn:3373458625 2016-05-17T00:00:00Z, http://dx.doi.org/10.1007/978-3-658-10617-1 DE-520, DE-520 epn:3373458757 2016-02-08T12:12:53Z |
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